时，办公室的门被毫无预兆地推开，带着一股不容置疑的力道。
张涛，那个刚来三个月的运营经理，夹着一个纤薄的iPad，像一枚精确制导的导弹，径直射了进来。
他脸上挂着一种混合了过度自信和刻意亲和的笑容，像一张精心绘制却质地拙劣的面具。
“林总，打扰一下。”
张涛的声音清亮，带着一种不容置疑的穿透力，瞬间打破了办公室里凝滞的空气。
他走到林峰宽大的办公桌前，也不等邀请，便自顾自地将iPad“啪”一声放在光洁的桌面上，屏幕朝林峰亮起。
屏幕上，是几幅色彩鲜艳、线条锐利的柱状图和饼图。
张涛的手指在屏幕上灵活地滑动、放大，指尖敲击着那些代表“人力成本”的、被特意标成刺眼红色的长条。
“林总，您看，”张涛的语气听起来诚恳无比，仿佛在阐述一个毋庸置疑的真理，“这是我们部门刚做的成本效益深度分析模型，结合了市场波动预测和内部资源优化矩阵。”
他顿了顿，指尖精准地点在图表上林峰名字旁边那个孤峰突起、远超其他人的数字上——那代表林峰的年薪。
“结论非常清晰。
您个人的薪酬结构，在当前市场下行周期和公司战略转型期，已经构成了一个显著的、不可持续的财务负担点。
它对整体运营效率产生了严重的资源虹吸效应。”
他抬起眼，目光锐利地刺向林峰，那点刻意的亲和瞬间消失殆尽，只剩下公事公办的冰冷：“简而言之，林总，您的工资太高了。
这不利于公司未来的健康发展，更不符合降本增效的核心战略方向。”
办公室里死一般寂静。
空调的嗡鸣声突然变得异常清晰刺耳。
小陈抱着合同，僵在原地，脸色煞白，连呼吸都屏住了。
林峰的目光从iPad屏幕上那刺眼的红色长条缓缓移开，落在张涛那张年轻气盛、写满了“改革先锋”标签的脸上。
没有愤怒，没有惊愕，甚至没有一丝一毫的波澜。
那眼神平静得像暴风雨来临前最深沉的海洋，幽暗，深不见底。
十年的商海沉浮，早已教会他，真正的交锋，往往在无声处。
他身体向后，靠进宽大舒适的老板椅里，皮革发出轻微的呻吟。
手指交叉，随意地搭在腹部，姿态甚至
